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神农架林区企联2016年度工作总结

信息来源: 《企业与企业家》 责任编辑:宋克杰 2017-01-06 15:01

2016年,在365bet体育在线投注/企业家协会、林区经信委主管单位的具体指导和帮助下,神农架林区企业联合会(企业家协会)创新工作思路,改进工作方法,为创建和谐劳动关系及促进中小企业发展做了系列工作。

一、 2016年工作回顾

(一)加大政策解读力度,引导和促进中小企业转型和结构优化升级。

2016年,是深入贯彻党的十八届三中、四中、五中、六全会精神,全面深化改革之年,是“十三五”规划的开局之年。我们采取了多种形式,组织会员企业学习好五中、六中全会精神,加大新出台政策的解读力度,引导中小企业用好相关政策,促进中小企业转型和结构优化升级。

(二)深入调查研究,为政府部门当好参谋

我们深入到几十家企业进行调查研究,了解企业对改善发展环境的要求,研究“经济转型与中小企业发展”的问题,并抽出了30家中小微企业,进行了详细调查 。从经济转型背景下中小企业发展的机遇与挑战入手,详细分析由于经济转型,导致产业结构、产权结构、经济技术结构变化,以及金融市场创新、市场营销模式创新、中小企业发展的途径和方式转变,从而阐明经济转型与中小企业发展的关系,为政府部门提供决策参考。

(三)为企业办实事,开展深层次的服务

不断创新服务模式,拓宽会员服务渠道,完善各类服务平台,把服务工作做细,做到位,做到家,为企业家办实事。我们根据会员企业提出的问题,召开各种恳谈会、研讨会,为他们答疑解惑。我们与区内多家金融机构合作,探索开办中小企业融资产品,组织了多次银企对接活动,有效缓解中小企业发展面临“融资难”的问题。

(四)完善服务平台,提高服务水平

为了发挥企联桥梁、纽带及基层组织的作用,我们在全区建立多个工作站,每个工作站设一名联络员,明确了工作职责、服务对象、联系制度,为协会更好的发展搭建了平台。通过分级管理会员,使管理和服务更加方便。同时,我们还开通了企业家微信群,为会员单位传递文件、信息及最新资讯,深受会员好评。

(五)组织开展特色培训及考察交流,提高企业家素质

为会员举办各类讲座和培训,不断提高企业家的素质。举办了民营企业管理模式培训班、技术创新管理等多个专题培训,与林区党委组织部、金融办等单位联合举办《民营经济发展及破解融资难题》专题培训讲座。同时,还组织区内部分重点企业赴广州、深圳等地参展交流。使区内企业家得以开拓视野,企业家自身素质不断提高。

二、2017年工作重点

2017年,我区协会主要工作重点及计划如下:

一是主动承接政府转移的职能,顺应形势、找准定位,转变职能,创新服务,推进服务能力建设,提升服务水平。努力把企联组织打造成为“政府靠得住、企业信得过、社会有影响、同行有地位”的品牌协会。

二是发挥企联服务功能,协助企业解决在投融资、科技和管理创新、项目争取、人才培养、关系协调等方面遇到的难题,为企业的改革发展创造良好机遇,激发企业的创新经营活力,促进本地工业经济快速发展。

三是健全劳动关系三方协调机制,推动和谐企业建设。积极主动地参与协调劳动关系工作。推动行业自律,引导企业和企业家依法诚信经营,积极履行社会责任。健全和完善劳动关系多方利益协调机制,努力实现企业与职工协商共谋、机制共建、效益共创、利益共享。

四是组织积极主办和组织参加行业展会、考察交流活动,2016年,拟组织部分企业赴北京考察、学习交流,为企业开拓市场、提升品牌影响力提供优质服务。(神农架林区企联)

(责任编辑:宋克杰)

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